編者按

　　防范勝于救災，安全重于泰山。今年以來，市應急管理局按照上級指示要求，堅持底線思維，增強憂患意識，采取多項措施，督導企業(yè)將安全主體責任落在實處，確保責任不落空、監(jiān)管不放松，全市涌現(xiàn)出一批安全意識堅定、安全責任明確、安全管理到位的優(yōu)秀企業(yè)。近日，本報記者深入生產一線，了解他們開展安全生產工作的細節(jié)，尤其是在高溫下，如何采取積極措施,筑牢安全防線。

3881天的奉獻

　　“自從當了這個安全礦長，我就沒有一天睡踏實過。午夜夢回，心里總感覺有點什么事情，耐著性子穿衣起床，到礦上的幾處關鍵崗位上看上一遭，發(fā)現(xiàn)沒有什么問題，這回了宿舍，才能接著睡?！?月24日，安徽省皖北煤電集團臨汾天煜恒昇煤業(yè)有限責任公司(下文簡稱恒昇煤業(yè))安全礦長楊杰在接受記者采訪時說，雖然沒有睡過一個好覺，但煤礦始終保持著安全生產，這是最好的消息，也是最鼓舞人心的消息。

　　恒昇煤業(yè)，是我市一家省外公司控股的煤炭企業(yè)，近八成員工來自安徽。該企業(yè)自運營以來，截至記者采訪當日，保持著連續(xù)3881天沒有出現(xiàn)過安全事故的優(yōu)秀成績。“3881天，十年啊，沒有出現(xiàn)過一起安全事故，這對我們來說，是安全工作取得的成果，是我們堅守底線的證明?！睏罱苷f，作為一家來自外省的煤礦企業(yè)，初來臨汾時，他對臨汾這座資源性城市充滿了興趣。

　　一家來自外省的煤礦企業(yè)，想要在各個方面和當?shù)貟煦^、看齊，并非一件容易的事情，尤其是在安全管理工作方面，因為區(qū)域不同，市場環(huán)境不同，管理方式不同，恒昇煤業(yè)在發(fā)展中，升級改造自身的管理理念，借鑒本地優(yōu)秀煤礦企業(yè)的管理模式，結合礦井安全生產標準化創(chuàng)建的契機，在安全管理上形成了一套行之有效的安全管控模式。

　　“近年來，市應急管理部門，大力推動礦井安全生產標準化創(chuàng)建工作，多次組織我們煤礦企業(yè)參加專業(yè)培訓，還邀請優(yōu)秀企業(yè)進行經(jīng)驗交流匯報。”楊杰說，恒昇煤業(yè)在安全生產標準化創(chuàng)建工作中漸漸琢磨出一套“靠譜”的辦法，此前也在一些專業(yè)培訓活動中，被當做經(jīng)驗進行交流。而交流的內容中，不得不提他們的一個“傳統(tǒng)”——一人有過，全班受罰。

　　“一個班組中，一個人出現(xiàn)了問題，一個班組的安全獎金全部扣除，這種‘連坐’的方式，看起來很不講道理，但很有效果?！焙銜N煤業(yè)采煤部主抓技術工作的負責人張志永說，這種制度在推行之后，有很多員工感到不公平。他就給大家解釋，在工作面工作時，如果因為一個人的疏忽大意，造成事故，那是不是這個事故只會對這個人造成影響，而不會影響到別人?答案是否定的，不管誰造成事故，傷害是無差別的。如果你在乎自己的生命，在乎安全，除了管好自己，也能注意身邊的隊友。如果你在乎身邊的隊友，就為了他們也要保證自己的安全生產。道理很簡單，就是這樣。

　　這個看起來不近人情的“連坐”，在張志永口中，變成了一個“簡單的道理”，而這個簡單的道理，正是煤業(yè)安全管控模式中的其中一種，即“個人零違章、班組零隱患、區(qū)隊零事故”，這種以“人盯人”的方式，延伸了企業(yè)安全管理的觸角，對每一個煤礦工人在履行安全生產職責上進行了新的定義。

　　今年43歲的煤礦工人周軍，在一次上班前，發(fā)現(xiàn)同班組的一位隊員悶悶不樂，走近想要打個招呼，卻聞到對方身上滿是酒氣。本著對班組安全負責的態(tài)度，他要求這名隊員暫停上崗，卻也因此“得罪”了對方，本來關系很好的兩人，形同陌路。“我知道這件事后，首先對老周師傅給予了表揚，我認為他做得對，最起碼為整個班組負責了。其次找來那名被暫停上崗的隊員，聊天后才發(fā)現(xiàn)他失戀了，所以那天才會喝酒。”張志永說，他批評了這位同志，因為根據(jù)相關條例規(guī)定，喝酒后是不允許使用設備設施的，如果那天沒人阻攔，導致事故發(fā)生，那可不是扣錢就說得過去了，所以應當感謝周軍，而不是怨恨。

　　類似的事情，在過去的十多年間，恒昇煤業(yè)屢屢發(fā)生，一個班組中，你監(jiān)督我，我監(jiān)督他，他監(jiān)督你，兜兜轉轉，一塊都被罰過錢，慢慢的，大家都習慣了“連坐”，也越來越默契，觸及安全隱患的“小手段”，誰也不會干?！爱斈惆l(fā)現(xiàn)，你的隊員舉報你存在安全隱患問題，你覺得這是天經(jīng)地義時，我不信這個班組會有什么安全生產上面的問題。”張志永說，3881天的連續(xù)安全生產，并非是一句話那樣簡單，十年來的堅持，就融入在這些磕磕碰碰的小故事里，因為每一人都在乎安全，所以才堅持了下來。他們已經(jīng)堅持了3881天，以后還會繼續(xù)堅持下去，讓這個天數(shù)無限增大，無限光彩。

　　記者 楊全

燃氣邊的“烤驗”

　　位于洪洞縣甘亭工業(yè)園區(qū)的臨汾液化調峰儲備集散中心項目是山西國新能源發(fā)展集團十大發(fā)展項目之一,是“氣化山西”工程重點項目，進入盛夏氣溫逐步升高，但臨汾液化調峰儲備集散中心的工作人員依然頂高溫、戰(zhàn)酷暑，奮戰(zhàn)在一線。

　　國新能源臨汾液化調峰儲備集散中心(下文簡稱中心)，占地202.03畝，總投資4.6億元，日處理50萬立方液化天然氣，該中心是對非高峰用氣期間的富余天然氣進行液化儲存，在冬季高峰用氣期間再將儲存的液化氣氣化后進入管網(wǎng)進行應急、調峰以及在輸氣管道事故狀態(tài)下作為應急保障氣源，同時還可以為周邊天然氣管道未通達地區(qū)提供天然氣及發(fā)展低碳交通，對保障我省天然氣的安全平穩(wěn)供應，提高天然氣利用率及區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展、治污降霾等具有十分重要的意義。

　　“師傅，請?zhí)峁┠愕碾S車資料。”7月23日，記者來到中心充裝區(qū)時，裝車班班長郭正一正對前來運輸天然氣的槽車進行檢查，在核查隨車手續(xù)無誤后，郭正一又對車輛安全附件進行全面檢查，防火帽、滅火器、防爆工具、安全閥……當完成所有檢查時，一個多小時已經(jīng)過去了，確認安全后，大汗淋漓的郭正一指引槽車進入充裝位，準備充裝?！把b車前準備工作，氮氣置換吹掃以及LNG槽車裝車流程，我們都是嚴格按照標準流程進行操作?！惫徽f，在充裝過程中還要隨時注意槽罐壓力，如遇到壓力不正常，便會立即采取相關措施進行緊急處置。雖然進入三伏天后氣溫升高，但對安全工作，不容有一絲松懈。

　　在制冷劑儲存區(qū)，任卓晁和同事正對該區(qū)域進行巡檢，“巡檢中，我們主要通過看、聞、聽、切開展檢查?！比巫筷私榻B，“看”，是對各種儀器進行觀察，查看壓力有無異常，通過“聞”和“聽”觀察是否有氣體泄漏，“切”，主要是通過摸各種管道，感知有沒有異常情況。“同事們都稱我們是中心的‘老中醫(yī)’?！碑斎巫筷撕屯陆Y束40多分鐘的巡檢回到工間休息室時，厚實的防靜電工服已被汗水浸透。

　　“中心主要生產裝置包括凈化單元、液化單元、制冷劑儲存、壓縮機產房，以上控制操作均由中央控制室來完成?！敝行陌踩h(huán)境部經(jīng)理張雪告訴記者，進入盛夏，市應急管理局危險化學品科到中心開展了危險化學品安全風險評估診斷分級，同時對高溫天氣安全生產提出了指導性意見。中心高度重視一線職工防暑降溫工作，為確保安全生產，專門制訂了防暑降溫工作方案，積極改善高溫工作環(huán)境，設置了風扇等基本防暑降溫設施，并在工間休息場所配備了清涼飲料和常用防暑藥品。

　　據(jù)了解，中心安全環(huán)境部對高溫作業(yè)的勞動者進行了培訓，普及高溫防護、中暑急救等知識，增強勞動者的自我防護意識和自救互救能力。綜合辦公室結合單位作業(yè)特點，對高溫作業(yè)勞動者休息制度進行了調整，并安排食堂提供綠豆湯。

　　赤日幾時過，清風無處尋。驕陽似火的三伏天，在中心一線，工作者冒著酷暑堅守崗位，用汗水為“氣化山西”貢獻著自己的力量。

　　記者 孫哲峰

焦爐旁的奮戰(zhàn)

　　進入三伏天，氣溫逐步攀升，當人們躲進空調房享受著悶熱天氣中清涼世界的時候，在襄汾縣光大焦化氣源有限公司(下文簡稱光大焦化)有一群人，他們在高溫中仍然堅持工作，頑強奮戰(zhàn)在安全生產的第一線。

　　在焦化廠焦爐爐頂是最熱、最艱苦的崗位，爐頂溫度達50攝氏度—60攝氏度，每天在這樣的地方行走,炎熱程度可想而知。馬虎材是光大焦化一期焦爐爐頂工，記者見到他時，他正在對上升管和通橋管進行清理，當清理工作結束時，工服已被汗水浸透，他告訴記者：“每出一爐焦后，就要立刻對上升管和通橋管上的石墨進行清理，如果清理不及時會使通橋管、上升管堵塞，導致荒煤氣導出不暢，碳化室壓力升高，損壞爐體及焦爐機械。所以天氣再熱，工作也不能打折?！?/p>

　　在推焦車司機室,司機柴增強正在專注地進行推焦作業(yè)。推焦完成后，爐前工毛國強和張富強立刻迎著炙熱的高溫上前，對爐門、爐門框、爐門閂和機焦側平臺焦油、焦炭進行清掃，并清除爐墻上的石墨。整個過程二人配合默契、嫻熟，當發(fā)現(xiàn)爐門有泄漏后，毛國強趕緊跑過去，用黃泥進行了封堵，“在完成清理工作的同時，必須做到焦爐嚴密，不能泄露。”當完成整套工作后，毛國強和張富強早已是汗如雨下。

　　為避免因高溫酷暑引發(fā)安全事故，保障作業(yè)人員身體健康，改善勞動條件，最大程度給職工創(chuàng)造一個良好工作環(huán)境，光大焦化高度重視防暑降溫工作，在全廠開展了高溫防暑演練，舉辦了防暑降溫知識培訓，并為各分廠、車間、部門配備了防暑降溫物資?！稗较阏龤庖?、風油精、薄荷片、人丹、速效救心丸，這些都是公司供銷部門為我們提供的降暑物資，所有車間、班組都有?！币粺捾囬g主任崔云剛說，針對煉焦作業(yè)環(huán)境，車間還單獨配備了冰塊、冰棍，滿足一線作業(yè)人員的防暑降溫需求。

　　“焦爐生產是一個系統(tǒng)工程,每一個崗位都承擔著不可或缺的任務,只有大家通力配合,齊心協(xié)作,才能生產出優(yōu)質焦炭。夏季生產,設備是關鍵。由于油溫、電氣元件等溫度升高,對設備穩(wěn)定生產造成了很大的威脅?！贝拊苿偢嬖V記者，煉焦一車間作為重點車間，他們的安全生產，為下游生產提供了必要的資源保障，在為一線工人提供充足防暑物資保障的同時，車間及班組加強了巡檢，一旦發(fā)現(xiàn)機器設備及工人狀態(tài)異常便立即采取措施,確保萬無一失。

　　“面對高溫天氣，襄汾縣應急管理局工作人員堅持每周到我們企業(yè)進行指導，為我們的安全生產護航。根據(jù)應急管理局的指導，公司及早安排，狠抓‘宣傳教育、隱患排查、后勤保障’三個到位?！惫獯蠼够踩笨偛苡砾i說，公司在5月25日出臺了夏季防暑降溫工作措施方案，各分廠、部門、車間按照方案內容逐項進行自查，對排查出的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)進行了整改，公司安全科對各單位安全檢查情況進行了檢查，確保高溫天氣安全生產萬無一失。

　　炎熱的天氣，緊張的節(jié)奏，光大焦化全體員工在襄汾縣應急管理局的指導下正上下一心，奮戰(zhàn)在各自崗位上，為社會經(jīng)濟發(fā)展奉獻著自己的力量。

　　記者 孫哲峰