洪洞:“三點(diǎn)發(fā)力”培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部

2018-11-10 09:03:09 來源:臨汾新聞網(wǎng)  

  臨汾新聞網(wǎng)訊 今年以來,洪洞縣著眼建設(shè)高素質(zhì)年輕干部隊(duì)伍,認(rèn)真落實(shí)新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn),從理論培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉、監(jiān)督管理三個(gè)環(huán)節(jié)精準(zhǔn)發(fā)力,加強(qiáng)培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部,為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障。

  緊抓理論培訓(xùn),突出黨性教育。該縣聚焦黨建引領(lǐng)發(fā)展,分層次、分領(lǐng)域、多形式開展黨員干部專題教育培訓(xùn),先后聘請(qǐng)高級(jí)專家教授20余名,舉辦“槐鄉(xiāng)大講堂”專題培訓(xùn)11期,堅(jiān)持每年舉辦優(yōu)秀青年干部主體班,開辦科級(jí)干部讀書班,組織黨員干部赴井岡山干部教育學(xué)院接受“紅色教育”,提高政治素養(yǎng)。全縣開展通用能力和專業(yè)能力培訓(xùn)380余次,培訓(xùn)各類年輕干部、優(yōu)秀人才5.6萬余人次,提升了年輕干部專業(yè)水平。

  注重基層鍛煉,突出工作實(shí)績(jī)。該縣注重從基層一線特別是扶貧一線選拔培養(yǎng)干部,通過下派掛職、基層任職、駐村幫扶等途徑,選派1000余名黨員干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職,選派48名年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職“第一書記”,259名鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕干部包聯(lián)脫貧攻堅(jiān)任務(wù);先后組織100余名黨務(wù)干部在青海農(nóng)村干部學(xué)院、浙江大學(xué)舉辦高端黨務(wù)干部示范班。先后選派78名年輕干部到廣東省懷集縣、濠江區(qū)及北京海淀區(qū)進(jìn)行為期三個(gè)月的掛職鍛煉,通過掛職鍛煉豐富干部實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  強(qiáng)化監(jiān)督管理,突出隊(duì)伍建設(shè)。該縣堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合,激勵(lì)和約束并重,對(duì)年輕干部在政治上關(guān)心、精神上激勵(lì)、生活上關(guān)懷。通過日常分析研判、考察考核、談心談話等方式,了解年輕干部的政治表現(xiàn)、履職擔(dān)當(dāng)、工作作風(fēng),建立優(yōu)秀年輕干部庫(kù),加強(qiáng)干部管理;出臺(tái)了《洪洞縣激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)辦法》和《洪洞縣支持干部改革創(chuàng)新合理容錯(cuò)辦法》,妥善把握事業(yè)為上、實(shí)事求是、依紀(jì)依法、容糾并舉等原則,客觀評(píng)價(jià),公正合理,堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、有過必改,幫助干部汲取教訓(xùn)、改進(jìn)提高。(孫陽琴 許云峰 陳鑫)


     

責(zé)任編輯: 吉政

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